| ||||||||||
|
| |||||||||
Структура и органы управления: Руководитель УчрежденияСтруктура и органы управления образовательной организацией
УСТАВ Муниципального автономного общеобразовательного учреждения средняя общеобразовательная школа № 11 (извлечения)
V. СТРУКТУРА И КОМПЕТЕНЦИЯ ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ УЧРЕЖДЕНИЕМ, ПОРЯДОК ИХ ФОРМИРОВАНИЯ И СРОКИ ПОЛНОМОЧИЙ
5.3. Единоличным исполнительным органом Учреждения является директор, осуществляющий текущее руководство деятельностью Учреждения, прошедший соответствующую аттестацию, назначенный Учредителем по трудовому договору на срок, установленный соглашением сторон. 5.3.1.Компетенция директора Учреждения: 1) действует без доверенности от имени Учреждения; 2) представляет интересы Учреждения в органах государственной власти, органах местного самоуправления, организациях независимо от организационно-правовой формы и формы собственности; 3) подписывает в установленном порядке соглашения и договоры (в том числе трудовые договоры); 4) выдает доверенности; 5) совершает сделки от имени Учреждения; 6) распоряжается имуществом и материальными средствами в пределах компетенции; 7) осуществляет подбор, прием на работу и расстановку кадров; 8) утверждает согласованное с Учредителем штатное расписание Учреждения; 9) издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения; 10) распределяет учебную нагрузку (совместно с педагогическим коллективом); 11) контролирует совместно со своими заместителями по учебной, воспитательной и научно-методической работе деятельность педагогических работников, в том числе путем посещения уроков, всех других видов учебных занятий, воспитательных мероприятий; 12) назначает руководителей методических объединений по предметам; секретаря Педагогического совета; 13) утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения, годовую бухгалтерскую отчетность и регламентирующие деятельность Учреждения внутренние документы; 14) утверждает расписание и графики образовательного процесса; 15) открывает лицевой счет (счета) в установленном порядке, в соответствии с действующим законодательством; 16) создает необходимые условия для работы организаций общественного питания и медицинских учреждений, контролирует их работу в целях охраны и укрепления здоровья обучающихся и работников Учреждения; 17) решает другие вопросы текущей деятельности Учреждения. 5.3.2. Директор Учреждения несет полную ответственность за организацию работы Учреждения и свою деятельность перед государством, родителями (законными представителями), обществом в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 5.3.3. Директор Учреждения несет перед Учреждением ответственность в размере убытков, причиненных Учреждению в результате совершения крупных сделок и сделок с заинтересованностью, с нарушением требований, установленных действующим законодательством, независимо от того, были ли эти сделки признаны недействительными. | ||||||||||
| ||||||||||
НАЦИОНАЛЬНЫЙ ФОНД ПОДГОТОВКИ КАДРОВ. ИНФОРМАТИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ ОБРАЗОВАНИЯ. Сайт сделан по технологии "Конструктор школьных сайтов". |